Fort est de constater que depuis quelques années et dans un grand nombre de sociétés, un désengagement de la part des salariés envers leur travail mais également des dirigeants envers leurs salariés se fait sentir, engendrant une dégradation du climat social de l'entreprise.
Pour remédier à cette situation, notre cabinet de conseil et management propose d'évaluer le climat social de votre entreprise afin de faire ressortir des pistes d'amélioration. Une équipe dédiée de spécialistes de l'optimisation du management se basera ensuite sur votre diagnostic social d'entreprise pour réduire les risques psychosociaux du travail.
Vous constaterez, après avoir évalué le climat social de votre entreprise et après que nos coachs soient intervenus, une capacité de travail en équipe grandement améliorée, une prise d'initiatives et une communication à visage humain favorisant l'acceptation du changement managérial. Une attractivité décuplée de votre entreprise grâce à un climat favorable au bien-être au travail est également à prévoir.